如何提高簡歷點擊率增加面試機會

隨著資訊時代的發展,企業人才的招聘也大多依賴網絡,於是乎人們紛紛在各大招聘網站註冊簡歷。有些人的簡歷放在網上點擊率很高這無疑也增加了面試機會,有些人的掛在網上卻久久無人問津,本人根據自己這十年來的網絡求職經驗總結出一些技巧和經驗,希望對大家能有所幫助。

工具/原料

簡歷
招聘網站

方法/步驟

廣撒網同時發布簡歷。

現在的招聘網站很多,想快速提高自己簡歷的點擊率,一定要廣撒網並且同時發布簡歷。各大網站的簡歷模板基本相似,同時發布簡歷可以提高自己的工作效率。網站的選擇可以在百度上搜尋各大招聘網站,比如前程無憂、528、趕集、58、智聯、卓博等等,最好能註冊10個以上。

不斷刷新簡歷。

註冊好帳號並發布簡歷後,就要不斷刷新簡歷。對於急於求職的人來說,需要一天多次刷新自己的簡歷,這樣可以提高簡歷的排名,增加企業的點擊率同時也增加了面試的機會。對於不著急求職騎驢看馬的這種,則可以在每年年底或者三四月份的時候更新自己的簡歷。這個時候也正是各公司招聘高峰期。

專業性較強的一定要投遞專業性網站。

對於部分專業性較強的求職者最好能選擇專業性的求職網站。因為專業性的求職網站會搜集本專業的各類招聘信息,比普通的招聘網站專業信息量要大。如醫學類的,可以選擇丁香人才網、醫療衛生人才網等。這樣可以大大提高簡歷點擊率和面試的機會。

購買市場反應度好的招聘網站的有償服務。

現在各大招聘網站也是層出不窮,可市場反應度卻有很大差別,有些還有地域性。比如卓博網站在南方占有一定的市場,在北方卻無人問津。前程無憂則南北方市場都還不錯。對於這些信譽度高市場反饋好的招聘網站可以在百度上搜尋一下,然後選擇這些網站裡的一些有償服務。比如「誰看過我的簡歷」,可以看到有哪些企業看過自己的簡歷,如果有覺得特別合適自己的,可以單獨再次投遞。

簡歷的工作經驗與企業招聘的崗位相吻合。

當自己看到有興趣的崗位時,重點看一下企業招聘該崗位的崗位職責,如果自己有部分類似的工作經驗,可以將個人簡歷工作經驗部分根據該崗位的職責重新修改一下。這樣HR會重點照顧你,也會增加自己的面試機會。

注意事項

如果有很多公司打電話來面試,自己一定要有所選擇的去。
最後祝各位求職者能找到自己心儀的工作。

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