四川省公务员面试题涉及综合分析、计划组织协调、言语表达、应急应变，本篇介绍四川省考面试综合分析之名言警句题的分析方法。
四川省公务员面试
过程拆分法
在答题落实过程中可围绕题干的精神品质，考虑践行这个精神品质的过程需几步实现，进行拆分，作为自己落实的思路。
具体示例及运用如图1
主体分析法
在答题落实过程中可就不同的主体谈具体的做法。
具体示例及运用如图2
词意优化法
在答题落实过程中可将题干的精神品质，去细化、加上自己的理解或在这个精神品质前加上形容词，以排比句的形式进行落实。
情况分析法
在答题落实过程中可以思考谁在何种情况下需要这个精神品质，进而作为一种落实方式。
具体示例及运用如图3
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